Vetovoimaa

Olimme viikonloppuna mukana Mäntsälän Yrittäjien Y-juhlassa, jossa palkittiin vuoden yrittäjä, vuoden yksinyrittäjä sekä vuoden nuori yritys. Oli hienoa kuulla erilaisia yrittäjätarinoita. Palkituista yhdellä on takanaan vuosikymmeniä pitkä yrittäjäura samalla paikkakunnalla, toisella kehityskulku on vienyt paikkakunnalta toiselle, mutta yrittäjyys on ollut verissä pitkään. Vuoden nuoreksi yritykseksi valittu Panimo Kiiski Oy taas omaa omanlaisensa tarinan. He ovat voimakkaasti omassa yritystoiminnassaan tuoneet esiin myös yrityksensä kotipaikkaa ja buustanneet Mäntsälän mahdollisuuksia.

Mikä saa sitten yrityksen sijoittumaan tiettyyn paikkaan? Onko kunnalla mahdollisuus lisätä vetovoimaansa yritysten saamiseksi? Nämä olivat kysymyksiä, jotka illan jälkeen jäivät mieleen pyörimään. Ehdottomasti kunnalla on mahdollisuus lisätä vetovoimaansa. Tyytyväisenä olen seurannut vuosia Mäntsälän tahtotilaa tehdä itsestään yrittäjämyönteistä kuntaa. Kunnassa on oma elinkeinoyhtiö Mäntsälän Yrityskehitys Oy, joka on saanut paljon aikaan. Paikkakunnalle on sijoittunut monia tuotannon, logistiikan ja palveluliiketoiminnan yrityksiä, joilla ei ole pelkästään paikattu monikansallisten yritysten vetäytymistä (esim. Philips Lighting) vaan saatu työpaikkamäärää lisättyä. Luotu Mäntsälän malli luo merkittävää kilpailuetua kuntakentässä toisiin verrattuna.

Vetovoimaan ei pelkästään riitä, että Mäntsälällä on oivalliset logistiset yhteydet (oikorata Helsinki-Lahti, moottoritie E75 ja kehätie V Porvoosta Hyvinkään kautta Hankoon halkoo Mäntsälää ja sen keskustaa), oma kunnallinen infrayhtiö Nivos hoitamaan energia-, vesi- ja tietoliikenneyhteyksiä ja -jakelua sekä biopolttoainetuotantoa jakeluineen ja vielä lisäksi Keudan ja Helsingin yliopiston tarjoamaa monimuotoista koulutusta. Yritykset tarvitsevat nopeaa ja alhaisen byrokratian toimintaa erilaisissa lupaprosesseissa ja yhteistyökuvioissa. Tässä kotikuntani onkin edellä kävijä. Puhutaan Mäntsälän mallista.

Mäntsälän malli perustuu Mäntsälän yrityskehityksen toimitusjohtaja Harri Karin mukaan siihen, että elinkeinopolitiikkaan on osallistettu ja sitoutettu koko kuntakonserni alkaen kunnan johdosta, kaikkien hallinnonalojen viranhaltijoista poliittisiin päättäjiin sekä kunnan omistamaan Infra-yhtiöön. Kun Mäntsälään sijoittumista miettivä yritys on lähestynyt elinkeinoyhtiötä, kaikki tietävät koko ajan, missä mennään. Harri Kari tapaa koko ajan yrittäjiä ja luo yhteistyöverkostoa, jolla erilaisia palveluita tuottavia tahoja voidaan verkottaa uusiin tulijoihin. Kaikkiin kunnan keskeisiin päätöksiin liittyy yritysvaikutusten arviointi. Lähestyjälle taataan vastaukset 48 tunnin sisällä.
​
Voin siis lämpimästi suositella teille, jotka harkitsette toimipaikan vaihdosta tai uuden yritysten perustamista, sijoittumista Mäntsälään. OP Mäntsälän hallinnossa olen saanut seurata läheltä kuntamme ja osaltamme finanssisektorin myönteistä suhtautumista elinkeinoelämään. Samoin sain varsin lämpimän vastaanoton, kun lähestyin Mäntsälän Yrityskehitystä verkostojen rakentamisen näkökulmasta. Me Kamconissa haluamme olla osaltamme mukana laajassa yritysten yhteistyöverkostossa tarjoamassa palveluja tänne sijoittuville ja tietysti myös täällä jo oleville yrityksille. Mäntsälässä on hyvä yrittää ja rakentaa tulevaisuutta. Tervetuloa mukaan!
Kyllä meillä Mäntsälässä osataan!